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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
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績效考核內(nèi)訓(xùn)課
績效考核課程名稱
培訓(xùn)費用 培訓(xùn)講師 培訓(xùn)時長 講師地址 人氣
績效為綱-山東講師 電話咨詢 徐劍 3天 臨沂 2953
戰(zhàn)略性績效體系設(shè)計與實施 電話咨詢 馮智明 2天 上海 2942
高效人力資源規(guī)劃及十四五規(guī)劃 電話咨詢 馬星 2天 上海 2961
提升人力績效創(chuàng)造商業(yè)價值營 電話咨詢 舒音 2天 上海 2958
全面的績效管理 電話咨詢 張老師 2天 北京 3038
KPI的有效設(shè)定技巧 電話咨詢 張老師 1天 北京 3003
向500強(qiáng)企業(yè)學(xué)習(xí)績效管理的道與術(shù) 電話咨詢 廖瑩 2天 廣州 2953
阿里巴巴績效管理與高效輔導(dǎo) 電話咨詢 羅嘉穎 2天 杭州 2944
新型績效設(shè)計方案與落地班 電話咨詢 譚文平 2天 深圳 2963
OKR績效管理實戰(zhàn)工作坊 電話咨詢 楊老師 2天 上海 2937
不忘初心基于戰(zhàn)略目標(biāo)的績效管理體系構(gòu)建 電話咨詢 李彩玉 2天 深圳 2948
新時代績效模式創(chuàng)新 電話咨詢 李偉旗 2天 北京 2955
績效管理與績效輔導(dǎo)——貫通企業(yè)從戰(zhàn)略到執(zhí)行的任督二脈 電話咨詢 竇毅 1天 北京 2940
績效考核,不打無準(zhǔn)備之仗 電話咨詢 玄萬利 1天 上海 2939
績效設(shè)計實務(wù) 電話咨詢 陳松 2天 北京 2946
績效管理:BSC+KPI+績效輔導(dǎo) 電話咨詢 王建華 2天 北京 2985
卓越績效模式 電話咨詢 陸偉華 2天 廣州 2962
化戰(zhàn)略為行動--卓越戰(zhàn)略績效管理 電話咨詢 周康 1天 北京 2957
激發(fā)組織活力,讓績效管理“動”起來 電話咨詢 周康 1天 北京 2976
績效輔導(dǎo)技術(shù) 電話咨詢 戎俠 2天 上海 2956
OKR敏捷目標(biāo)績效管理體系建立 電話咨詢 韓老師 1天 上海 2958
績效解碼--績效管理工具方法實戰(zhàn)訓(xùn)練 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2954
如何有效進(jìn)行績效管理與績效考核 電話咨詢 宋聯(lián)可 2天 蘇州 2945
績效管理技術(shù)及工具應(yīng)用 電話咨詢 玄萬利 2天 上海 2956
人力資源部如何推進(jìn)績效管理 電話咨詢 閆偉 2天 鄭州 2950
基于戰(zhàn)略與流程的房地產(chǎn)績效管理 電話咨詢 謝志華 2天 北京 2944
戰(zhàn)略績效的量化管理課程 電話咨詢 艾志朋 2天 北京 2957
員工考評雙軌制 電話咨詢 李寧太 2天 深圳 2944
績效管理培訓(xùn)體系 電話咨詢 易文睿 2天 南通 2952
基于企業(yè)戰(zhàn)略的績效設(shè)計 電話咨詢 陳松 2天 北京 2955
全面績效管理 電話咨詢 劉秋華 2天 北京 2953
基于戰(zhàn)略目標(biāo)的績效管理體系構(gòu)建 電話咨詢 李彩玉 2天 深圳 2936
績效改進(jìn)的輔導(dǎo) 電話咨詢 陳亭如 2天 武漢 2953
KPI績效評估體系的設(shè)計和應(yīng)用——從企業(yè)的成功實踐看績效管理 電話咨詢 王彥 2天 北京 2945
MBO績效面談 電話咨詢 張老師 2天 北京 2943
績效教練—內(nèi)部績效管理師實戰(zhàn)沙盤 電話咨詢 冉斌 3天 深圳 2959
全量化績效管理體系設(shè)計 電話咨詢 龍垚誠 2天 淄博 2937
管理下屬---績效管理與目標(biāo)達(dá)成 電話咨詢 黃柳江 2天 北京 2937
以業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的績效管理 電話咨詢 付源泉 2天 上海 2964
績效管理實務(wù)技巧課程 電話咨詢 高歌 2天 上海 2955
新思維績效管理實戰(zhàn) 電話咨詢 高歌 2天 上海 2958
戰(zhàn)略為導(dǎo)向的績效管理模式 電話咨詢 鄭善國 2天 北京 2937
基于KPI的績效考核 電話咨詢 楊宏 1天 北京 2942
流程與全方位績效管理 電話咨詢 王翔 2天 上海 2964
平衡計分卡——在戰(zhàn)略與績效管理中的應(yīng)用 電話咨詢 付源泉 2天 上海 2940
目標(biāo)管控與績效管理 電話咨詢 潘臻 2天 北京 2977
目標(biāo)與績效管理 電話咨詢 趙承崧 2天 北京 2942
行動力績效落地系統(tǒng)培訓(xùn)班 電話咨詢 鐘學(xué)敏 2天 北京 2968
PEM卓越績效模式理論與實踐 電話咨詢 師偉 2天 深圳 3056
崗位績效薪酬與員工能力體系建設(shè) 電話咨詢 王弘力 2天 深圳 2960
精益管理實戰(zhàn) - 改善篇 - 如何快速提升績效 電話咨詢 王永存 2天 蘇州 2955
建立高效實用的績效考核體系 電話咨詢 李穎峰 2天 上海 2966
打造高績效團(tuán)隊培訓(xùn)課程 電話咨詢 于長紅 2天 沈陽 2946
績效管理培訓(xùn) 電話咨詢 李修節(jié) 2天 青島 2955
培訓(xùn)助力績效——培訓(xùn)體系搭建 電話咨詢 趙佳 2天 濟(jì)南 2958
業(yè)績?yōu)橥酢冃Ч芾砼c操作實務(wù) 電話咨詢 古靈 2天 廣州 2973
對團(tuán)隊的績效管理 電話咨詢 趙少賓 2天 北京 2962
銀行企業(yè)家戰(zhàn)略管理BSC績效提升訓(xùn)練 電話咨詢 郭宏偉 2天 南寧 2945
績效執(zhí)行與運營系統(tǒng) 電話咨詢 溫明 2天 深圳 2951
戰(zhàn)略績效管理與績效改進(jìn) 電話咨詢 王老師 1天 深圳 2965
卓越績效管理(總裁班) 電話咨詢 楊棟 2天 深圳 2935
平衡計分卡(BSC. 實戰(zhàn)應(yīng)用 電話咨詢 楊棟 2天 深圳 2957
企業(yè)戰(zhàn)略與績效考核體系制定公開課 電話咨詢 王老師 2天 深圳 2946
《績效目標(biāo)管理與執(zhí)行到位》—深圳講師 電話咨詢 劉芳 2天 深圳 2951
《HRBP的績效管理技能訓(xùn)練》—深圳講師 電話咨詢 劉芳 2天 深圳 2947
績效管理-設(shè)計與操作 電話咨詢 閻金岱 1天 天津 2946
咨詢式績效與薪酬管理課程 電話咨詢 楊棟 2天 深圳 2951
全面績效管理-深圳講師 電話咨詢 張劍 2天 深圳 2948
企業(yè)人才經(jīng)營與全面績效管理-深圳講師 電話咨詢 張劍 2天 深圳 2929
經(jīng)營目標(biāo)與績效管理-深圳講師 電話咨詢 張劍 2天 深圳 2951
KPI績效考核技術(shù)與方法-深圳講師 電話咨詢 張劍 2天 深圳 2937
基于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的績效設(shè)計與考核-廣州講師 電話咨詢 趙達(dá) 2天 廣州 2958
《組織與組織績效管理》-深圳講師 電話咨詢 林安 2天 深圳 2934
《個人績效管理》-深圳講師 電話咨詢 林安 2天 深圳 2919
企業(yè)戰(zhàn)略績效體系設(shè)計方案班2天1晚 電話咨詢 王伯巖 2天 深圳 2953
企業(yè)實戰(zhàn)績效管理 電話咨詢 閆偉 2天 鄭州 2953
績效解碼-績效管理游戲落地 電話咨詢 狄振鵬 2天 上海 2955
績效改進(jìn)與人員培養(yǎng)工作坊 電話咨詢 倪莉 2天 深圳 2949
運營式績效管理高級技術(shù) 電話咨詢 邵前鋒 2天 南京 2952
高績效的人性化管理 電話咨詢 林海 2天 深圳 2938
撥開績效管理的迷霧 電話咨詢 韓老師 2天 上海 2938
三天二夜績效管理內(nèi)部咨詢項目班 電話咨詢 余曉榮 3天 上海 2951
KPI績效量化考核落地實施暨方案設(shè)計實戰(zhàn) 電話咨詢 王占坡 2天 濟(jì)南 2950
績效改進(jìn)技術(shù)-從培訓(xùn)經(jīng)理到績效顧問 電話咨詢 崔連斌 2天 深圳 2949
平衡計分卡與企業(yè)戰(zhàn)略績效管理 電話咨詢 程守愛 2天 深圳 2959
卓越流程體系構(gòu)建與優(yōu)化、流程績效系統(tǒng)導(dǎo)入 電話咨詢 王翔 2天 上海 2964
銷售人員薪酬績效激勵方案設(shè)計 電話咨詢 洪晟 2天 上海 2959
國有企業(yè)激勵模式創(chuàng)新與薪酬績效改革及中長期激勵體系建設(shè) 電話咨詢 王穎 1天 北京 2949
戰(zhàn)略性績效管理與薪酬激勵 電話咨詢 尚峰 2天 深圳 2955
案例教學(xué)---企業(yè)績效薪酬一體化設(shè)計與優(yōu)化 電話咨詢 王弘力 2天 深圳 2962
績效薪酬掛鉤聯(lián)動激勵機(jī)制設(shè)計與實操作 電話咨詢 侯龍文 2天 鄭州 2966
科技人才崗位評價、績效評估與薪酬分配 電話咨詢 崔永瑋 1天 南京 2945
薪酬設(shè)計與績效管理實務(wù) 電話咨詢 吳丹黎 2天 武漢 2957
績效管理與薪酬體系設(shè)計實務(wù) 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2957
年度績效目標(biāo)與薪酬方案設(shè)計實戰(zhàn)特訓(xùn)班 電話咨詢 蔡巍 2天 深圳 2994
3×3×3績效管理與薪酬設(shè)計 電話咨詢 汪廷云 2天 深圳 2969
提升組織效能,打造組織核心競爭力的金鑰匙——績效輔導(dǎo)和面試技巧 電話咨詢 毛司禾 1天 北京 2955
OKR敏捷目標(biāo)管理工作坊 電話咨詢 韓老師 2天 上海 65
從戰(zhàn)略到執(zhí)行—績效管理實戰(zhàn)訓(xùn)練坊 電話咨詢 李洪濤 2天 深圳 77
《員工績效考核模型》 電話咨詢 郭朗 2天 石家莊 2953
企業(yè)全員激勵機(jī)制建設(shè) 電話咨詢 張凱瑞 2天 深圳 2941
基于戰(zhàn)略的目標(biāo)管理與績效考核 電話咨詢 劉成熙 2天 臺北 2948
總裁班基于戰(zhàn)略的績效考核與高效執(zhí)行力 電話咨詢 劉成熙 2天 臺北 2927
KPI績效量化考核落地實施暨方案設(shè)計 電話咨詢 王占坡 2天 濟(jì)南 2986
《績效管理|全景構(gòu)建五力提能增效系統(tǒng)》 電話咨詢 周煒 2天 北京 2972
《國有企業(yè)用工合規(guī)與績效賦能雙引擎》 電話咨詢 張子斌 2天 北京 76
《打造銷冠鐵軍:銷售團(tuán)隊高績效管理》 電話咨詢 朱冠舟 2天 北京 2966
新時期醫(yī)院績效管理與PDCA工具應(yīng)用提升 電話咨詢 謝彥彬 1天 杭州 2962
《從技術(shù)到管理:科研團(tuán)隊績效管理全流程實戰(zhàn)》 電話咨詢 張子斌 1天 北京 62
卓越績效管理在企業(yè)的創(chuàng)新與應(yīng)用 電話咨詢 張子斌 2天 北京 85
《賦能創(chuàng)新成長 驅(qū)動效能升級》 卓越績效管理在國有企業(yè)的創(chuàng)新與實踐 電話咨詢 張子斌 2天 北京 2978
《績效改進(jìn)》 電話咨詢 秦浩洋 2天 北京 2961
績效管理工作坊 電話咨詢 李志勇 2天 北京 2973
《團(tuán)隊績效體系搭建與管理》 電話咨詢 毛司禾 1天 北京 2936
《績效管理與績效面談反饋技巧》 電話咨詢 劉文熙 2天 北京 2936
三步做好績效反饋與輔導(dǎo) 電話咨詢 崔永瑋 1天 南京 2948
《組織導(dǎo)向的績效提升》 電話咨詢 方超(BJGL) 2天 北京 2946
《高績效管理者培訓(xùn)——“BOSS養(yǎng)成攻略”劇本殺》 電話咨詢 肖宇飛 3天 南京 2935
《績效引擎—團(tuán)隊目標(biāo)績效管理》 電話咨詢 岳焱 2天 南京 2929
《打造團(tuán)隊執(zhí)行文化—高績效管理五步法》 電話咨詢 鐘意 2天 青島 2929
《指標(biāo)分解—團(tuán)隊績效目標(biāo)落地》 電話咨詢 鐘意 1天 青島 2937
《績效管理的組織與實施》 電話咨詢 竇毅 2天 北京 2940
《實戰(zhàn)SIPOC模型,助力企業(yè)績效管理》 ——用流程改進(jìn)方法提升組織績效 電話咨詢 曹喬喬 2天 杭州 2928
《員工績效管理》 電話咨詢 徐蕓 1天 上海 2948
團(tuán)隊績效改進(jìn) 電話咨詢 黃晨 2天 北京 2937
《以績效為導(dǎo)向的卓越管理者》 電話咨詢 張祝光 2天 濟(jì)南 2940
打造高績效團(tuán)隊的加速器——績效輔導(dǎo) 電話咨詢 莫言 2天 成都 2940
《績效倍增 目標(biāo)爆破》——如何打造4R高績效改進(jìn)體系 電話咨詢 王文超 3天 成都 2953
《三維六步建設(shè)高績效團(tuán)隊》 電話咨詢 陳賽紅 2天 廣州 2934
以目標(biāo)為導(dǎo)向的績效管理課程 電話咨詢 陳賽紅 2天 廣州 2939
破解“窩火”的績效管理 電話咨詢 閆偉 2天 鄭州 2945
以績效管理為核心的呼叫中心管理 電話咨詢 許乃威 2天 臺北 2935
用績效輔導(dǎo)高速“攻”路 電話咨詢 陳亭如 2天 武漢 2947
績效考核與員工績效輔導(dǎo)實戰(zhàn)技巧 電話咨詢 張劍 2天 深圳 2950
基層管理者的績效管理實戰(zhàn)技術(shù)-北京講師 電話咨詢 陳松 2天 北京 2935
生產(chǎn)績效管理 電話咨詢 魯鵬 1天 溫州 2964
管理組合拳系列:用考核模式提升工序效率 電話咨詢 李林聲 2天 上海 2971
縱橫控制法系列:如何讓績效考核有效運行 電話咨詢 李林聲 2天 上海 2966
《生產(chǎn)績效管理》-浙江講師 電話咨詢 陶樹令 2天 杭州 2951
班組績效管理 電話咨詢 賈象凱 1天 濟(jì)南 2939
流程績效管理-化公司級戰(zhàn)略績效為崗位績效 電話咨詢 王翔 2天 上海 2988
《酒店、餐飲企業(yè)績效管理提升》 電話咨詢 宋德標(biāo) 2天 寧波 2940
采購計劃,質(zhì)量,交期與績效管理 電話咨詢 郭濤 2天 上海 2957
供應(yīng)戰(zhàn)略制定與采購績效技能全面提升 電話咨詢 李明仿 2天 佛山 2958
《基于全面預(yù)算的績效管理》 電話咨詢 許秀清 2天 成都 73
《全面預(yù)算與績效考核管理實戰(zhàn)培訓(xùn)》 電話咨詢 許秀清 2天 成都 70
《戰(zhàn)略性績效管理實戰(zhàn)精要》 電話咨詢 許秀清 2天 成都 105
醫(yī)藥銷售經(jīng)理之*績效輔導(dǎo)與有效授權(quán) 電話咨詢 曹道云 1天 成都 2942
解密績效提升密碼,快速提升團(tuán)隊績效 電話咨詢 曹道云 1天 成都 2934
用績效改進(jìn)思維促進(jìn)醫(yī)藥銷售高效達(dá)成 電話咨詢 曹道云 1天 成都 2958
向華為學(xué)習(xí):打造戰(zhàn)略績效管理體系 電話咨詢 徐凱 2天 深圳 2947
銷售團(tuán)隊績效改進(jìn)的促動與管理 ---銷售績效問題解決的5大促動技術(shù) 電話咨詢 朱文虎 2天 北京 2961
《營銷績效管理與業(yè)務(wù)分析體系》 電話咨詢 黃迪祺 2天 北京 2953
【績效追蹤與結(jié)果落地】 電話咨詢 王娜 1天 保定 2965
從管理走向內(nèi)部績效顧問——績效改進(jìn)六步法 電話咨詢 曹衛(wèi)華 2天 上海 2958
《學(xué)會分錢,解放老板》 電話咨詢 郝軍龍 2天 北京 2951
《基于戰(zhàn)略的全面績效管理體系設(shè)計》 電話咨詢 張杰 2天 廣州 167
企業(yè)全面戰(zhàn)略性績效管理模式 電話咨詢 黃天澤 3天 廣州 2946
業(yè)績翻倍、考核致勝 電話咨詢 肖小峰 1天 廣州 83
《業(yè)績密碼-績效改進(jìn)思維、方法與實踐》 電話咨詢 謝達(dá) 1天 清遠(yuǎn) 2931
醫(yī)藥營銷團(tuán)隊打造:高績效醫(yī)藥團(tuán)隊6階建設(shè) 電話咨詢 金枝 2天 武漢 2953
銷售目標(biāo)及績效管理 電話咨詢 崔偉 2天 北京 2938
銷售人員實戰(zhàn)績效管理 電話咨詢 楊宏 1天 北京 2952
白酒企業(yè)快速提升業(yè)績的法寶 電話咨詢 曾俊 2天 遂寧 2948
營銷主管的卓越績效管理 電話咨詢 田樂明 2天 西安 2946
鍛造銷售*-以業(yè)績?yōu)橹行牡母呖冃лo導(dǎo)技巧 電話咨詢 朱菁華 2天 廣州 2952
《關(guān)鍵談話——用績效反饋帶動人才激勵》 電話咨詢 徐莉 2天 蘇州 75
高效執(zhí)行—基層主管績效管理能力 電話咨詢 鐘意 1天 青島 70
《化培訓(xùn)為績效》 電話咨詢 張子斌 1天 北京 58
《績效賦能與職業(yè)重塑》 末等員工綜合能力提升訓(xùn)練營 電話咨詢 張子斌 2天 北京 118
《突破績效瓶頸-管理者績效反饋與面談必修課》 電話咨詢 涵越 1天 蘇州 2960
《績效破局實戰(zhàn)工作坊:突破反饋與面談困境》 電話咨詢 涵越 2天 蘇州 2960
《績效驅(qū)動,持續(xù)進(jìn)化:項目績效管理突破與可視化管理》 電話咨詢 豐志強(qiáng) 2天 北京 2991
國企經(jīng)理人契約化任期制下的KPI 拆解與績效管理實戰(zhàn)特訓(xùn)營 電話咨詢 張子斌 2天 北京 2959
《文化建設(shè)助力企業(yè)績效提升》 電話咨詢 鮑臻煒 1天 上海 2963
《企業(yè)績效管理與績效輔導(dǎo)》 電話咨詢 鮑臻煒 1天 上海 2962
破解員工績效激勵管理實操難題 電話咨詢 張子斌 1天 北京 2953
績效愛(AI)行動 電話咨詢 涂生旺 2天 深圳 2968
《網(wǎng)點績效改進(jìn)與績效面談技巧》 電話咨詢 倪莉 1天 深圳 2943
全面績效管理解決方案 電話咨詢 魏俊妮 1天 佛山 2951
國有企業(yè)用工合規(guī)與績效賦能雙引擎 電話咨詢 張子斌 2天 北京 2962
基于績效成果的崗位經(jīng)驗萃取 電話咨詢 夏文峰 2天 北京 2929
卓越績效管理與輔導(dǎo) 電話咨詢 田樂明 2天 西安 2964
增量績效管理體系建設(shè) 電話咨詢 韓冬 3天 西安 2980
績效破局:績效問題分析與創(chuàng)新解決工作坊 電話咨詢 洪河林 2天 深圳 2933
《團(tuán)隊高效建設(shè)的助推器》 績效評價與面談實務(wù) 電話咨詢 于洋 1天 北京 2942
《絕知績效要躬行》 績效考核結(jié)果應(yīng)用實踐 電話咨詢 于洋 1天 北京 2947
《績效改進(jìn)群策群力工作坊》 電話咨詢 周雋峰 1天 北京 2953
《基于目標(biāo)效能的績效管理》 電話咨詢 周雋峰 1天 北京 2941
《高績效輔導(dǎo)》 在崗教練 關(guān)鍵反饋 電話咨詢 周雋峰 1天 北京 2953
《基于戰(zhàn)略承接的績效管理》 電話咨詢 朱立 2天 煙臺 2952
《復(fù)盤——團(tuán)隊績效加速的秘密武器》 電話咨詢 張燁 1天 北京 2939
《DRG/DIP支付制度下的醫(yī)院績效管理實踐》 電話咨詢 劉紅梅 2天 北京 2960
《透過管理數(shù)據(jù)抓痛點》 —— 基于PCAS?循環(huán)的管理績效數(shù)據(jù)分析、改進(jìn)提升法 電話咨詢 楊家來 1天 深圳 2940
全面預(yù)算與績效考核管理 電話咨詢 文輝玲 2天 長沙 2968
吃透卓越績效標(biāo)準(zhǔn) 電話咨詢 劉奇林 3天 深圳 2966
解決問題,更改變心智——績效輔導(dǎo)與績效面談 電話咨詢 吳文飛 2天 上海 2963
國企人員末等調(diào)整和績效管理專題培訓(xùn)班 電話咨詢 蔡巍 2天 深圳 2956
重新定義績效——OKR敏捷績效管理 電話咨詢 呂翠 1天 北京 2928
《預(yù)算績效管理》 電話咨詢 于洪成 1天 北京 2948


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