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人力資源管理內(nèi)訓(xùn)課
人力資源管理課程名稱
培訓(xùn)費(fèi)用 培訓(xùn)講師 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng) 講師地址 人氣
《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》 ——部門經(jīng)理應(yīng)該掌握的人力資源管理基礎(chǔ)技能 電話咨詢 徐德霞 2天 北京 2933
勝任力快速建模與應(yīng)用工作坊 電話咨詢 譚天詢 2天 廣州 2936
新形勢(shì)下的人力資源管理之道 電話咨詢 張海林 2天 北京 2954
企業(yè)內(nèi)部競(jìng)聘選拔組織與實(shí)施實(shí)務(wù) 20000元/天 寇家倫 2天 北京 2951
情境模擬測(cè)評(píng)方法應(yīng)用技巧 20000元/天 寇家倫 2天 北京 2949
勝任力模型在人才選拔與培養(yǎng)中的應(yīng)用 20000元/天 寇家倫 2天 北京 2956
解決方案時(shí)代的人力資源管理 電話咨詢 藍(lán)善池 2天 北京 2943
績(jī)效管理實(shí)踐與操作技巧 電話咨詢 郭新娟 2天 南寧 2960
《非人力資源管理者的人力資源管理技能》 16000元/天 趙進(jìn)平 2天 武漢 2951
年度人力資源規(guī)劃制定實(shí)務(wù) 電話咨詢 馮智明 1天 上海 2923
基于勝任力模型的人才盤點(diǎn) 電話咨詢 王老師 2天 深圳 2938
房地產(chǎn)人力資源經(jīng)理專業(yè)能力提升 14000元/天 王少鵬 2天 北京 2950
人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃管理 電話咨詢 王湘棣 2天 哈爾濱 2942
基于企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)價(jià)值鏈分析的HRBP業(yè)務(wù)技能提升 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2944
民法典下的人力資源管理與應(yīng)對(duì)策略 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2933
人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃制定與人效提升 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2935
數(shù)字化時(shí)代人力資源管理者思維、技能提升 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2931
戰(zhàn)略人力資源管理 ---基于互聯(lián)網(wǎng)化時(shí)代的人力資源管理新思維 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2938
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 ——管理者的選育用留 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2947
大數(shù)據(jù)時(shí)代的人力資源數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng) 17000元/天 徐棟梁 2天 青島 2944
與業(yè)務(wù)共舞——HRBP如何完美落地業(yè)務(wù)需求 電話咨詢 李彩玉 2天 深圳 2936
與時(shí)俱進(jìn)-人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型 電話咨詢 李彩玉 4天 深圳 2945
組織業(yè)績(jī)提升與人力資源變革 24000元/天 陳勇 2天 北京 2940
HR三支柱——HRBP如何與業(yè)務(wù)共舞 電話咨詢 陳軍 2天 深圳 2933
人效伙伴——用“商業(yè)伙伴”的模式做非人力資源管理 14000元/天 梁若冰 2天 北京 2942
識(shí)人用人之術(shù)——平衡羅盤實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用 電話咨詢 俞平 2天 上海 2945
HR前沿知識(shí)及促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展工作坊 電話咨詢 叢麗芳 2天 沈陽(yáng) 2941
角色定位下人力資源管理體系建設(shè) 電話咨詢 叢麗芳 2天 沈陽(yáng) 2947
數(shù)字時(shí)代戰(zhàn)略性人力資源管理與創(chuàng)新 電話咨詢 劉冰 1天 鄭州 2941
“變”中取勝，價(jià)值倍增 后疫情時(shí)代下的人力資源管理革新 電話咨詢 葉紹斌 2天 東莞 2948
《非HR經(jīng)理的人力資源管理》 電話咨詢 葉紹斌 2天 東莞 2949
帶好兵，打勝仗 中高層管理者的人力資源管理 電話咨詢 葉紹斌 2天 東莞 2952
新形勢(shì)下的人力資源突圍之路 電話咨詢 葉紹斌 2天 東莞 2957
戰(zhàn)略人力資源管理 ——組織賦能研討實(shí)戰(zhàn)課 電話咨詢 王秋菊 1天 上海 2955
重新定義HR—HRBP的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 電話咨詢 陳思岐 2天 蘇州 2938
企業(yè)組織設(shè)計(jì)和定崗定編實(shí)戰(zhàn) 20000元/天 范竑 2天 上海 2947
企業(yè)工作分析和崗位說(shuō)明書編制 20000元/天 范竑 2天 上海 2948
海上燈塔—企業(yè)人力資源融職導(dǎo)師 電話咨詢 胡如意 2天 昆明 2945
北斗星—企業(yè)管理者人力專業(yè)必修課 電話咨詢 胡如意 2天 昆明 2937
人才測(cè)評(píng)技術(shù)與人力資源管理 電話咨詢 王弘力 2天 深圳 2937
人力資源之離職管理從面試開始 電話咨詢 魏俊妮 2天 佛山 2936
大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)人力資源的效能提升 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2926
向名企學(xué)習(xí)集團(tuán)型企業(yè)三支柱人力資源管控模式 電話咨詢 楊梅 1天 廣州 2951
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的集團(tuán)人力資源管控十大前沿問(wèn)題 電話咨詢 楊梅 2天 廣州 2938
HR如何用專業(yè)技術(shù)推動(dòng)組織變革 電話咨詢 洪晟 1天 上海 2955
勝任力模型的構(gòu)建和運(yùn)用 電話咨詢 洪晟 2天 上海 2944
基于勝任素質(zhì)的人才測(cè)評(píng)與人才發(fā)展 15000元/天 嚴(yán)正 2天 深圳 2948
人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃體系 40000元/天 曹淵勇 2天 杭州 2945
《工作分析與崗位評(píng)估》 24000元/天 張見(jiàn)明 1天 深圳 2934
經(jīng)營(yíng)型HRBP實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) 電話咨詢 徐老師 2天 北京 2980
如何保留和提升員工隊(duì)伍 電話咨詢 楊思源 1天 上海 2938
華為：以?shī)^斗者為本 20000元/天 王博 1天 深圳 2942
《向華為學(xué)習(xí)崗位管理》 24000元/天 江源 2天 深圳 2949
《企業(yè)任職資格標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)及員工職業(yè)化發(fā)展》 24000元/天 江源 2天 深圳 2940
人力資源管理——選用育留之道 電話咨詢 易文睿 2天 南通 2933
《基于戰(zhàn)略與流程的人力資源管理》 14000元/天 聶振亞 2天 深圳 2926
定崗與定編的基本思想與方法 電話咨詢 陳瑋 1天 上海 2958
人力資源與企業(yè)規(guī)范化管理 12000元/天 張晉瑞 2天 青島 2938
人力資源管理實(shí)務(wù)課程 16800元/天 史俊慧 4天 杭州 2943
集團(tuán)化人力資源戰(zhàn)略及核心人才隊(duì)伍打造 20000元/天 梁偉權(quán) 2天 廣州 2950
卓越HRBP六項(xiàng)修煉 20000元/天 梁偉權(quán) 2天 廣州 2945
工作分析與構(gòu)建高效組織實(shí)戰(zhàn)技術(shù) 30000元/天 李平 1天 深圳 2950
《如何做好勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)管理與防控》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2947
《如何有效開展勸退與員工關(guān)系管理工作》 16000元/天 盧云峰 2天 北京 2946
《如何做好工作分析與人力資源發(fā)展規(guī)劃》 16000元/天 盧云峰 2天 北京 2951
《如何有效防控勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2945
《如何做好中小企業(yè)人才的選育用留》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2943
戰(zhàn)略導(dǎo)向人力資源管理效能提升特訓(xùn)營(yíng) 16000元/天 盧云峰 2天 北京 2938
《如何做好數(shù)字化人力資源管理》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2947
《新時(shí)代下如何讓人力資源管理更有效》 16000元/天 盧云峰 3天 北京 2942
《如何進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)化管理》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2948
《高效能人力資源管理四步曲》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2932
《大數(shù)據(jù)時(shí)代人力資源管理》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2938
《如何全面構(gòu)建并實(shí)施人力資源三支柱模型》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2936
人力資源的未來(lái)與趨勢(shì) 16000元/天 瞿鑫 2天 鄭州 2960
《人力資源管理》培訓(xùn) 16000元/天 盧云峰 2天 北京 2940
《經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的人力資源管理轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新》 16000元/天 盧云峰 2天 北京 2934
《六步搞定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2942
《管理者如何有效識(shí)人與育人》 16000元/天 盧云峰 1天 北京 2950
人力資源戰(zhàn)略的規(guī)劃與實(shí)施 電話咨詢 劉向明 2天 北京 2932
HR三支柱的規(guī)劃與實(shí)施 電話咨詢 劉向明 2天 北京 2949
人力資源數(shù)據(jù)分析師認(rèn)證 — 運(yùn)用數(shù)據(jù)分析，驅(qū)動(dòng)HR業(yè)務(wù)效能 電話咨詢 楊老師 2天 上海 2949
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理-羅老師 電話咨詢 羅老師 2天 上海 2943
企業(yè)如何實(shí)施戰(zhàn)略性的人力資源規(guī)劃 22000元/天 周潮 1天 上海 2971
金融科技背景下的銀行人力資源管理 20000元/天 堅(jiān)鵬 1天 深圳 2947
基于勝任素質(zhì)模型的招聘選才與任用 18000元/天 何鮮 2天 深圳 2945
如何建立任職資格體系 電話咨詢 賈君新 1天 深圳 2950
集團(tuán)化人力資源管理 12000元/天 汪順棟 1天 北京 2943
《任職資格與人才梯隊(duì)建設(shè)》 電話咨詢 寶洪江 2天 深圳 2957
鼎固革新：數(shù)字化思維的HR管理 電話咨詢 蘇毅 2天 深圳 2948
全面人才培養(yǎng)體系課程大綱 20000元/天 馮芳 1天 北京 2943
集團(tuán)人力資源管控課程 32000元/天 丁守海 1天 北京 2952
HR進(jìn)階：三支柱轉(zhuǎn)型升級(jí)和HRBP的全面賦能 電話咨詢 倪榮華 2天 深圳 2945
基層主管的員工用、育、留實(shí)務(wù) 16000元/天 朱建農(nóng) 2天 武漢 2940
實(shí)操式人力資源管理羅盤 15000元/天 陳元方 2天 重慶 2945
以案例為視角談勞動(dòng)爭(zhēng)議的預(yù)防與應(yīng)訴技巧 電話咨詢 白永亮 1天 北京 2933
事業(yè)單位企業(yè)化改制中崗位設(shè)置管理、績(jī)效工資改革與人事關(guān)系轉(zhuǎn)型的操作與風(fēng)險(xiǎn)防范 電話咨詢 白永亮 2天 北京 2949
HR如何成為戰(zhàn)略業(yè)務(wù)伙伴 電話咨詢 蕭峰 2天 北京 2932
HRBP系統(tǒng)提升 電話咨詢 馬星 2天 上海 2948
《人力資源數(shù)據(jù)分析師》 電話咨詢 馬星 2天 上海 2958
防范用工風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系 16000元/天 李令秀 2天 濟(jì)南 2933
HRBP：快速成為戰(zhàn)略型業(yè)務(wù)伙伴 2000元/天 于彬彬 1天 北京 2930
人力資源管理的項(xiàng)目管理 2000元/天 于彬彬 1天 北京 2933
企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)及核心競(jìng)爭(zhēng)能力培養(yǎng) 電話咨詢 夏研 2天 廣州 2948
企業(yè)人力資源規(guī)劃、調(diào)配及招聘管理 電話咨詢 夏研 1天 廣州 2950
《人才培養(yǎng)與梯隊(duì)建設(shè)》 電話咨詢 高歌 2天 上海 2967
人力資源管理戰(zhàn)略與操作流程 電話咨詢 陳偉 2天 北京 2940
《HR怎樣快速轉(zhuǎn)型到HRBP》 20000元/天 金劍峰 2天 杭州 2943
《人力資源HR三支柱管理》 20000元/天 金劍峰 1天 杭州 2950
《以戰(zhàn)略為導(dǎo)向的人力資源規(guī)劃》 16000元/天 張國(guó)良 2天 濟(jì)南 2958
《讓HR創(chuàng)造利潤(rùn)——人工成本的控制與優(yōu)化》 16000元/天 張國(guó)良 2天 濟(jì)南 2955
人力資源管理構(gòu)建執(zhí)行體系 19000元/天 邱柏森 2天 北京 2962
卓有成效的人力資源管理——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 16000元/天 宋致旸 2天 廣州 2932
新形勢(shì)下人力資源管理如何成為組織推動(dòng)者 22000元/天 張慶 1天 石家莊 2944
勝任素質(zhì)模型的建模技術(shù)與應(yīng)用 22000元/天 張慶 2天 石家莊 2939
《任職資格管理體系的建立》 22000元/天 張慶 1天 石家莊 2948
企業(yè)如何用人/育人/留人 22000元/天 張慶 2天 石家莊 2949
在商業(yè)實(shí)踐中定義人力資源價(jià)值 電話咨詢 郝偉臣 2天 深圳 2936
崗位分析、績(jī)效與薪酬的卓越理念與實(shí)操技能提升 16000元/天 田俊雄 2天 廈門 2945
《卓越人力資源管理》 14000元/天 高睿雅 1天 成都 2964
任職資格搭建 12000元/天 周道 1天 石家莊 2948
測(cè)評(píng)技術(shù)特訓(xùn)營(yíng) 16000元/天 李桂湘 1天 重慶 2946
能力模型設(shè)計(jì)與應(yīng)用 15000元/天 趙柯 1天 北京 2954
人力資源如何助力企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成 15000元/天 趙柯 2天 北京 2948
企業(yè)崗位設(shè)計(jì)與規(guī)劃實(shí)務(wù) 15000元/天 趙柯 1天 北京 2953
企業(yè)裁員的正確打開方式 15000元/天 趙柯 2天 北京 2942
組織效能提升實(shí)戰(zhàn) 電話咨詢 吳健 1天 北京 2940
管理者的識(shí)人用人之道 電話咨詢 吳健 2天 北京 2962
非人力資源管理者的人力資源管理實(shí)踐 電話咨詢 吳健 1天 北京 2965
會(huì)說(shuō)不如會(huì)做—HRBP實(shí)戰(zhàn)工作坊 14000元/天 Selina 2天 北京 2958
企業(yè)全面提升人力資源管理 30000元/天 王彬 3天 北京 2954
基于勝任素質(zhì)模型的的人才選聘與任用 18000元/天 何鮮 2天 深圳 2938
戰(zhàn)略人力資源管理實(shí)務(wù) 18000元/天 何鮮 2天 深圳 2955
基于組織戰(zhàn)略的HR規(guī)劃執(zhí)行體系 電話咨詢 郭文智 2天 北京 2941
構(gòu)建基于組織戰(zhàn)略的勝任素質(zhì)模型 電話咨詢 郭文智 2天 北京 2942
如何定崗定編 12720元/天 陳仕燦 2天 武漢 2952
《人才梯隊(duì)建設(shè)與繼任計(jì)劃》 16000元/天 羅紹迪 2天 中山 2961
基于企業(yè)戰(zhàn)略的人才規(guī)劃 電話咨詢 王吉鳳 1天 深圳 2936
HR角色認(rèn)知及素養(yǎng)的提升 16000元/天 劉新苗 2天 上海 2970
戰(zhàn)略導(dǎo)向的人力資源管控與規(guī)劃 電話咨詢 楊文浩 1天 深圳 2952
基于戰(zhàn)略的崗位分析和組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2941
互聯(lián)網(wǎng)+HR發(fā)展趨勢(shì)與六感訓(xùn)練 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2964
互聯(lián)網(wǎng)+人力資源管理者綜合技能提升 電話咨詢 楊文浩 3天 深圳 3048
互聯(lián)網(wǎng)+戰(zhàn)略導(dǎo)向的人力資源管理效能提升 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2949
HR三支柱模式聚焦企業(yè)經(jīng)營(yíng) 電話咨詢 楊文浩 2天 深圳 2944
突破人效困境：薪酬體系設(shè)計(jì)18講 電話咨詢 李洪濤 18天 深圳 3019
激發(fā)組織活力-人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)管理 電話咨詢 王老師 2天 深圳 2964
從人事管家到內(nèi)部顧問(wèn) 電話咨詢 賈萌 2天 北京 2937
企業(yè)人力資源管理大盤點(diǎn) 23000元/天 詹晶明 2天 廣州 2960
“五維力績(jī)效”——經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與績(jī)效管理? 電話咨詢 張劍 2天 深圳 2950
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組與崗位勝任模型構(gòu)建 電話咨詢 古靈 2天 廣州 2947
《員工離職管理》 電話咨詢 李海燕 1天 北京 2952
銷售管理者如何通過(guò)“選育用留” 來(lái)持續(xù)提升轄區(qū)業(yè)績(jī)？ 電話咨詢 朱冠舟 2天 北京 2946
基于管理職責(zé)系統(tǒng)構(gòu)建的企業(yè)戰(zhàn)略性人力資源管理 22000元/天 關(guān)彬 2天 青島 2942
房地產(chǎn)非人管理能力提升與項(xiàng)目總勝任特征模型 24000元/天 韓鐵林 1天 北京 2950
華為戰(zhàn)略人力資源與干部管理 電話咨詢 竇毅 2天 北京 2944
人力資源規(guī)劃與生產(chǎn)一線定崗定員 電話咨詢 王春國(guó) 1天 北京 2950
戰(zhàn)略人才培養(yǎng)與發(fā)展 電話咨詢 柴少青 2天 廣州 2926
《十四五規(guī)劃背景下的高效人力資源規(guī)劃》 20000元/天 曾經(jīng) 1天 臺(tái)州 2943
《人力資源戰(zhàn)略開發(fā)與管理》 14000元/天 孫大益 2天 濟(jì)南 2958
PDP人才測(cè)評(píng) 50000元/天 譚兆麟 2天 北京 2942
崗位能力勝任力模型實(shí)戰(zhàn) 24000元/天 邵長(zhǎng)文 2天 上海 2953
房地產(chǎn)崗位勝任力模型建立與運(yùn)用 16000元/天 梁葉 2天 北京 2960
新任HR經(jīng)理人訓(xùn)練營(yíng) 22000元/天 周潮 2天 上海 3109
《人力資源專業(yè)能力提升工作室》 14000元/天 李文莉 3天 廣州 2941
企業(yè)如何選、用、留、人才 16000元/天 王萬(wàn)多 1天 北京 2950
三支柱模型下人力資源管理新趨勢(shì) 32000元/天 丁守海 1天 北京 2947
《人力資源管理體系及建設(shè)方案》 14000元/天 楊明 2天 北京 2934
《崗位說(shuō)明書撰寫實(shí)操》 14000元/天 楊明 2天 北京 2933
《HR視角看企業(yè)勞動(dòng)用工風(fēng)險(xiǎn)防范》 14000元/天 楊明 2天 北京 2982
《人力資源從業(yè)者實(shí)戰(zhàn)提升訓(xùn)練營(yíng)》 14000元/天 楊明 2天 北京 2932
《HRBP發(fā)展與體系構(gòu)建》 14000元/天 楊明 2天 北京 2937
解構(gòu)人力資源三支柱，HRBP業(yè)務(wù)操作落地 電話咨詢 張博文 2天 北京 2959
人力資源管理技能提升 電話咨詢 張成強(qiáng) 1天 北京 2945
構(gòu)建任職資格體系/職業(yè)發(fā)展通道 電話咨詢 崔永瑋 2天 南京 2933
《中小企業(yè)人力資源管理》 10000元/天 王亞芹 2天 無(wú)錫 2939
基于業(yè)務(wù)發(fā)展的人力資源管理 16000元/天 丁成舉 1天 濟(jì)南 2954
人力資源管理系列課程 ——非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 16000元/天 丁成舉 2天 濟(jì)南 2954
《如何做好員工離職管理與法律風(fēng)險(xiǎn)防范》 17000元/天 楊衛(wèi)華 1天 北京 2942
如何成為卓越的HRBP課程 電話咨詢 曾江濤 2天 廣州 2939
《人力資源管理沙盤》 電話咨詢 呂永澤 2天 北京 2939
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