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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
高效溝通藝術(shù)
2025-07-08 07:24:29
 
講師:郭敬峰 瀏覽次數(shù):2974

課程描述INTRODUCTION

上海溝通技巧訓(xùn)練

· 總經(jīng)理· 副總經(jīng)理· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管· 其他人員

培訓(xùn)講師:郭敬峰    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE

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課程大綱Syllabus

【課程介紹】:
在現(xiàn)實(shí)生活中,人際交往無(wú)處不溝通無(wú)處不協(xié)調(diào),企業(yè)管理需要高效溝通發(fā)揮工作績(jī)效,夫妻關(guān)系需要情感交流經(jīng)營(yíng)幸福家庭,人際交往需要信息交流建立人脈財(cái)富,父母家人需要溝通關(guān)愛(ài)盡到子女孝道……可見(jiàn)人生在世,溝通是第一重要生產(chǎn)力。
什么是溝通?溝通人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過(guò)程,以求思想達(dá)成一致和感情的通暢。影響溝通的社會(huì)心理原則有1.交互原則(愛(ài)人者人恒愛(ài)之),2.功利原則(人際交往本質(zhì)是社會(huì)交換),3.自我價(jià)值保護(hù)原則(自尊心與自我價(jià)值感),4.人際吸引水平的增減原則,5.情境控制原則等。另外同個(gè)人特質(zhì)、相似性、價(jià)值觀、曝光效應(yīng)的熟悉性等有關(guān)。失傳的人際溝通秘笈是什么?如何快速說(shuō)服他人?職場(chǎng)管理如何高效溝通?課程會(huì)詳細(xì)介紹溝通的心理學(xué)效應(yīng)和人際吸引力法則,學(xué)會(huì)黃金溝通十法,通過(guò)互動(dòng)游戲、案例講解、分組討論等在實(shí)操感悟中掌握管理溝通技巧,提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效,打造人脈財(cái)富圈。

【培訓(xùn)收益】:
了解溝通的五項(xiàng)基本原則、影響人際交往的心理學(xué)效應(yīng)。
學(xué)會(huì)失傳的溝通秘笈:同頻同率,先跟后帶。
快速建立信賴感12種方法,高效黃金溝通十法。
掌握有效傾聽(tīng)的技巧,明了言外之意,話外之音。
學(xué)會(huì)人際交往中控制他人情緒六步法。
如何用非言語(yǔ)性溝通技巧傳遞想法、交流情感。
管理者高效溝通藝術(shù)、提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和績(jī)效。
練就慧眼識(shí)人:從眼神、手勢(shì)、站姿和“口頭禪”等了解人心。
學(xué)會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)喜歡的7個(gè)技巧等實(shí)用職場(chǎng)秘術(shù)。
了解演講技巧與語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù)做到即興演講魅力四射。
洞察四種人際交往心理地位,提升自己的同頻溝通能力。

【授課方式】:
理論講解、案例分析、趣味游戲、分組討論、角色扮演、心理測(cè)驗(yàn)。
課程內(nèi)容追求實(shí)戰(zhàn)、實(shí)操、實(shí)用。體驗(yàn)式培訓(xùn)注重參與和互動(dòng)、在感悟中學(xué)習(xí)獲得積極的心靈體驗(yàn),提升溝通能力和企業(yè)績(jī)效,形成獨(dú)特的培訓(xùn)風(fēng)格。

【培訓(xùn)對(duì)象】:企業(yè)員工、中高層管理者等希望提升溝通、協(xié)調(diào)能力職場(chǎng)精英。
【授課時(shí)間】:1-2天

【課程大綱】:
第一單元失傳的溝通秘笈
1、團(tuán)建熱身,問(wèn)題匯總
(1)互動(dòng)游戲:《抓小奴》
(2)分組討論:困擾問(wèn)題匯總
(3)團(tuán)隊(duì)展示:《旗人旗語(yǔ)》
2、什么是溝通?
(1)溝通的定義:是人與人之間、人與群體之間信息、思想與感情的傳遞和反饋的過(guò)程,以求思想達(dá)成一致和感情的通暢。
(2)溝通的重要性
案例分析:不會(huì)溝通,從同事到冤家
(3)溝通技巧測(cè)試
視頻賞析:溝通不暢的尷尬
(4)溝通的過(guò)程
案例分析:新版《西游記》
(5)溝通漏斗
(6)溝通的形式
互動(dòng)游戲:《千變折紙》
(7)溝通形式的表現(xiàn)力:
□體態(tài):55%
□類語(yǔ)言38%
□語(yǔ)言(即說(shuō)出或?qū)懗龅脑捳Z(yǔ))7%
3、失傳的溝通秘笈:同頻同率,先跟后帶
(1)如何同頻同率
□外在形象特點(diǎn)贊美
□語(yǔ)音、語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)速
□肢體語(yǔ)言
□共同愛(ài)好
□共同經(jīng)歷
(2)快速同頻同率7把飛刀
團(tuán)隊(duì)PK游戲:《疾風(fēng)勁草》
(3)如何先跟后帶
(4)高效溝通六式
□傾聽(tīng)
□共情
□同頻
□釋義
□反饋
□共識(shí)
(5)溝通中注意聲音
實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練:互動(dòng)問(wèn)題呈現(xiàn)

第二單元高效溝通藝術(shù)
1、溝通的技巧-聽(tīng)
案例分享:傾聽(tīng)的故事
(1)溝通的關(guān)鍵——積極聆聽(tīng)
(2)聆聽(tīng)的五個(gè)層次
(3)傾聽(tīng)的技巧
□理清信息:鼓勵(lì)、重復(fù)字句—說(shuō)出感受
□適時(shí)反饋:重整內(nèi)容--用自己的話總結(jié)大意
□表達(dá)感受--深入了解,捕捉對(duì)方的感受,情感支持
□巧妙地表達(dá)自己的意見(jiàn)—適時(shí)引導(dǎo)
□注意身體語(yǔ)言
實(shí)戰(zhàn)演練:同理心訓(xùn)練
(4)移情換位
(5)聽(tīng)懂:傾聽(tīng)的四個(gè)層次
□第一層:我聽(tīng)懂對(duì)方
□第二層:讓對(duì)方知道我聽(tīng)懂了
□第三層:讓對(duì)方聽(tīng)懂我
□第四層:確認(rèn)對(duì)方聽(tīng)懂了
2、溝通的技巧-說(shuō)
互動(dòng)游戲:“我演你猜”
(1)“說(shuō)”的5W2H法則
為什么說(shuō)(Whytosay)
什么時(shí)候說(shuō)(Whentosay)
在哪里說(shuō)(Wheretosay)
對(duì)誰(shuí)說(shuō)(Whomtosay)
說(shuō)什么(Whattosay)
怎么說(shuō)(Howtosay)
說(shuō)多少(Howmuchtosay)
實(shí)戰(zhàn)演練:你該怎么說(shuō)?
(2)說(shuō)服他人的心理學(xué)技術(shù)
□登門檻效應(yīng)
□留面子效應(yīng)
□過(guò)度理由效應(yīng)
□禁果逆反
□妙用“群體動(dòng)力”
現(xiàn)場(chǎng)練習(xí):如何勸說(shuō)小李?
(3)高效溝通的六大要點(diǎn)
(4)如何與上司溝通
實(shí)用分享:讓領(lǐng)導(dǎo)喜歡你的7個(gè)技巧
(5)如何與下屬溝通
案例分析:銷售*的煩惱
(6)如何跨部門與同事溝通
實(shí)戰(zhàn)演練:如何尋求同事協(xié)助?
(7)如何與客戶溝通
角色扮演:如何從客戶那獲得更多信息
(8)人際溝通的三條法則
□黃金法則:——你期望別人怎么對(duì)待你,你就怎么對(duì)待別人!
□白金法則:——別人期望你怎么對(duì)待他,你就怎么對(duì)待他!
□鉆石法則:——給別人超出他期望的東西!
3、溝通的技巧-問(wèn)
(1)發(fā)問(wèn)的六大好處
□挖掘信息
□引導(dǎo)對(duì)方
□控制交談
□鼓勵(lì)參與
□了解對(duì)方理解程度
□建立良好形象
(2)提問(wèn)的技術(shù)
(3)封閉式提問(wèn)
(4)開(kāi)放式提問(wèn)
AB角練習(xí):提問(wèn)技巧
(5)提問(wèn)的五大策略
□禮節(jié)性提問(wèn)掌控氣氛
□好奇性提問(wèn)激發(fā)興趣
□滲透性提問(wèn)了解更多的信息
□影響性提問(wèn)可以建立信任
□提問(wèn)后沉默將壓力拋給對(duì)方
(6)互動(dòng)游戲:提問(wèn)猜動(dòng)物
4、溝通的技巧-看
(1)非言語(yǔ)性溝通技巧
*語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)
*目光接觸
*面部表情
*身體姿勢(shì)和手勢(shì)
*身體距離
團(tuán)隊(duì)游戲:《人椅》
(2)用心察看
(3)注意積極的信號(hào)
思索式點(diǎn)頭/身體朝向你/撫摩下巴/眼睛頻繁的接觸/放松的姿勢(shì)/張開(kāi)雙手/附和聲
(4)留心消極的信號(hào)
遠(yuǎn)離你/快速點(diǎn)頭/有限目光接觸/身體背對(duì)你/握緊拳頭/煩躁腳底打拍子/來(lái)回踱步
(5)如何情緒察覺(jué)
情景模擬:因誤解同事疏遠(yuǎn)你怎么辦?

第三單元管理溝通技巧
1、人際溝通的原則
(1)交互原則(愛(ài)人者人恒愛(ài)之)
(2)自我價(jià)值保護(hù)原則(自尊心與自我價(jià)值感)
(3)人際吸引水平的增減原則(肯定+否定-)
(4)情境控制原則(新的情境的適應(yīng)過(guò)程)
2、影響人際溝通的心理效應(yīng):
□首因/近因效應(yīng)
□定勢(shì)效應(yīng)(包達(dá)列夫照片實(shí)驗(yàn))
□暗示誘導(dǎo)效應(yīng)
□投射效應(yīng)
案例分析:如何利用和規(guī)避暈輪效應(yīng)
3、控制他人情緒六步法
*低位坐下或放低對(duì)方的重心
*反饋式傾聽(tīng)
*重復(fù)對(duì)方的話
*轉(zhuǎn)換場(chǎng)地
*以奇異之事轉(zhuǎn)移對(duì)方注意力
*認(rèn)真處理
4、如何增加別人對(duì)自己的好感
(1)微笑的藝術(shù)
(2)贊美——人際關(guān)系的潤(rùn)滑劑
AB角練習(xí):至少真誠(chéng)贊美對(duì)方三個(gè)具體的地方
(3)批評(píng)人的技術(shù)
情景模擬:三明治法則
5、黃金溝通十法:實(shí)操練習(xí)
(1)雙贏法,(2)演繹法,(3)反問(wèn)法,(4)假設(shè)法,(5)見(jiàn)證法,
(6)數(shù)字法,(7)權(quán)威法,(8)贊美法,(9)觀念溝通法,(10)刷漿法。
6、管理者溝通技巧:角色扮演
□如何有效傾聽(tīng)
□怎樣從內(nèi)在強(qiáng)化激勵(lì)員工
□協(xié)調(diào)與上級(jí)關(guān)系的藝術(shù)
□處理與同級(jí)關(guān)系的準(zhǔn)則
□如何與下級(jí)相處的方法
7、人際交往心理-實(shí)戰(zhàn)練習(xí):
(1)從眼神窺視對(duì)方動(dòng)機(jī)
(2)伸手看人心
(3)從言談看內(nèi)心
(4)從“口頭禪”看內(nèi)心
(5)從握手看態(tài)度
(6)站姿、坐姿:代表什么?
8、鬼谷子的說(shuō)服術(shù)

第四單元現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)問(wèn)與答


轉(zhuǎn)載:http://www.isoear.com/gkk_detail/25560.html

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    參加課程:高效溝通藝術(shù)

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開(kāi)戶行:中國(guó)銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
帳號(hào):454 665 731 584
郭敬峰
[僅限會(huì)員]

預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)