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清華大學(xué)工商班、清華大學(xué)財(cái)經(jīng)班、上海復(fù)旦經(jīng)管班、香港財(cái)經(jīng)學(xué)院、山東財(cái)經(jīng)大學(xué)、華中科技大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、中山大學(xué)、南京理工大學(xué)等國內(nèi)*大學(xué)的經(jīng)理人課題主講專家，先后擔(dān)任中國職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)證委員會(huì)委員、中國企業(yè)家協(xié)會(huì)，陜西企業(yè)家協(xié)會(huì)、寧波企業(yè)家協(xié)會(huì)等*企業(yè)扶持項(xiàng)目特邀專家，致力于人力資源開發(fā)與中層問題領(lǐng)【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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想做管理嗎？有三個(gè)妙計(jì)

想做管理嗎？你在管理過程中遇到了很多棘手的問題嗎？管理這個(gè)東西，你別聽了很多的專家在那瞎白活，跟你說...

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你命中幾條？管理者8個(gè)基本特質(zhì)

想做管理，準(zhǔn)備轉(zhuǎn)行做管理，或者是已經(jīng)在管理工作崗位的人，尤其需要聽我下面的分享。就是管理人員需要具有...

王一恒 2365 瀏覽次數(shù)

做一名三好管理者，哪三好呢？

和大家分享一下作為一名管理者，還要做到三好學(xué)生，哪三好呢？ 1、態(tài)度好。包括對(duì)人的態(tài)度要謙遜，...

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如何帶領(lǐng)剛剛從象牙塔里走向工作崗位的小白？

很多管理者自己的能力很強(qiáng)，業(yè)績(jī)也做得很好，但是在帶領(lǐng)小白方面可能就不會(huì)那么理想。接下來就和大家簡(jiǎn)單的...

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作為管理者的三快，你知道嗎？

1、思路快。職場(chǎng)上，很多領(lǐng)導(dǎo)之所以看到一個(gè)問題，能想到幾種解決問題的辦法，是因?yàn)樗Ｄ甑娜辗e月累，厚...

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管理者要三多，你知道是什么嗎？

和大家分享一下管理上的三多。 1、方法多。水滸中的智多星吳用通曉文韜武略，足智多謀，幫晁蓋智取...

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兩點(diǎn)管理本質(zhì)，你一定想不到

和大家通俗的講一下管理的兩點(diǎn)核心的本質(zhì)?？赡苣憧戳撕芏喙芾眍惖臅?，也不一定能夠找到答案。 1...

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從兩個(gè)方面看出你是管理的老手還是新手

和大家分享一下管理的老手還是新手的問題。在很多時(shí)候，管理團(tuán)隊(duì)中，總有那么一兩個(gè)活躍的或調(diào)皮搗蛋的人，...

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不同性格的老板相處的核心

怎么樣能跟你的老板，你的上級(jí)相處的更好呢？把自己當(dāng)做一個(gè)產(chǎn)品，滿足他的需求點(diǎn)。不同性格的老板需求點(diǎn)是...

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管理新手怎么批評(píng)才能讓團(tuán)隊(duì)心服口服？

很多人早上起來不愿意上班，感到痛苦的原因就是因?yàn)楸焕习辶R了，或者是害怕被老板罵，感覺老板就是一個(gè)定時(shí)...

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讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的兩個(gè)超實(shí)用的方法

很多人認(rèn)為，只要自己勤勞苦干，就能在職場(chǎng)上一路升遷，實(shí)際上這是對(duì)職場(chǎng)的一個(gè)巨大的誤會(huì)。告訴你一個(gè)沮喪...

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新晉管理者表現(xiàn)不如預(yù)期怎么辦？

其實(shí)，新晉管理者不能夠達(dá)到工作預(yù)期，公司工作不到位是非常重要的一個(gè)原因，主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面。 ...

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要避免陷入因人設(shè)事的陷阱

如果你的公司里面有一個(gè)職位，先后兩三個(gè)人擔(dān)任都失敗了，那你就要重新考慮一下，重新設(shè)計(jì)這個(gè)職業(yè)。我們常...

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不能用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮遮蓋戰(zhàn)略上的懶惰

不要用戰(zhàn)術(shù)上的勤奮掩蓋你戰(zhàn)略上的懶惰。很多優(yōu)秀員工在做管理之后，身體很勤奮，但是思維很容易偷懶。很多...

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能力決定人生下限，格局決定人生上限

如何做一個(gè)大格局的人？其實(shí)所謂大格局，就是你思考的層面高一些，可以不被雞毛蒜皮困擾，可以更包容、更長(zhǎng)...

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