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AI內(nèi)訓師課程

課程背景：
在數(shù)字化浪潮席卷全球的今天，傳統(tǒng)的培訓模式，已難以滿足企業(yè)快速迭代、精準賦能的需求。構(gòu)建一支具備數(shù)字化思維、掌握先進教學工具、能夠高效傳遞知識的企業(yè)內(nèi)部講師隊伍，已成為企業(yè)制勝未來的關(guān)鍵。
然而，企業(yè)內(nèi)部講師培養(yǎng)面臨著諸多挑戰(zhàn)：
經(jīng)驗與技巧的鴻溝： 企業(yè)內(nèi)部講師多為業(yè)務骨干，實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，但缺乏專業(yè)的授課技巧和教學設計能力，難以將知識有效傳遞給學員。
傳統(tǒng)培訓模式的局限： 傳統(tǒng)的“填鴨式”教學，互動性差，學員參與度低，難以激發(fā)學習興趣，培訓效果難以保證。
數(shù)字化工具的缺失： 面對海量信息和多元化的學習需求，企業(yè)內(nèi)部講師缺乏有效的工具和方法，難以高效地整合資源、設計課程、評估效果。
本課程深度融合人工智能技術(shù)，以DeepSeek強大的數(shù)據(jù)處理、自然語言理解和智能推薦能力為依托，為企業(yè)內(nèi)部講師提供全方位的賦能支持：
AI助力教學設計： 基于DeepSeek的智能分析，精準識別學員需求，自動生成個性化學習路徑，推薦*教學策略，幫助講師快速構(gòu)建高效、實用的課程體系。
AI賦能互動教學： 利用DeepSeek的智能問答、虛擬助手等功能，打造沉浸式、互動式的學習體驗，激發(fā)學員學習興趣，提升培訓參與度和效果。
AI驅(qū)動效果評估： 通過DeepSeek的數(shù)據(jù)分析能力，實時跟蹤學員學習進度，精準評估培訓效果，為講師提供數(shù)據(jù)支持和改進建議，實現(xiàn)培訓效果的持續(xù)優(yōu)化。
DeepSeek賦能授課力課程，助力企業(yè)打造一支具備數(shù)字化思維、掌握先進教學工具、能夠高效傳遞知識的內(nèi)部講師隊伍，為企業(yè)發(fā)展注入源源不斷的動力！

課程收益：
1、描述以學員為中心的內(nèi)涵及內(nèi)訓師基礎認知要求。
2、運用7種激發(fā)興趣的開場導入、8種理性表達的技巧與8種感性演繹技巧、4種課堂練習技巧和17種互動式回顧技巧，借助DeepSeek平臺提升教學能力。
3、運用內(nèi)訓師聲音、眼神、表情、手勢、移動、站姿等臺風技巧。
4、運用DeepSeek基于導入、講解、練習、回顧的自然學習模式進行實操授課。
5、運用角色扮演、小組討論、案例分析、示范教學等多種授課方式進行課程演繹，并使用DeepSeek進行案例教學設計及演示教學法話術(shù)的撰寫。
6、結(jié)合DeepSeek的智能輔助，運用7種內(nèi)訓師課堂控場技巧、8種課堂互動技能，充分調(diào)動學員參與。

授課對象：
企業(yè)兼/專職內(nèi)訓師、宣講員、企業(yè)管理者、培訓管理者等。

課程方式：
交互教學：講師講授、案例分享、視頻多媒體相結(jié)合加之吳老師生動幽默演繹，課堂氛圍好
互動演練：現(xiàn)場練習、小組討論、角色扮演、成果輸出，加上課后作業(yè)和一課四講，落地效果好
行動學習：翻轉(zhuǎn)課堂、微信小組、531行動計劃，使學員沉浸其中相互激發(fā)成就，體驗評價好

課程大綱
第一講 基于AI的培訓基礎力
一、培訓基礎
1. 一個中心——以學員為中心
2. 兩個基本——內(nèi)容與形式
VAK學習風格理論
內(nèi)容與形式的關(guān)系
二、AI工具
1. DeepSeek
2. Ima
3. 即夢
4. 通義效率
5. KIMI
6. 秘塔
【案例分析】做飯與培訓的關(guān)系
【課堂練習】判斷哪些做法錯誤、成人學習特點討論
【AI練習】熟悉六大AI工具的基本操作與使用方法

第二講 授課設計力
一、開場導入4部曲——建立聯(lián)系 激發(fā)興趣
1. 開場問好
2. 自我介紹
M-T-V法
數(shù)字介紹法
欲情故縱法
信息篩選法
3. 導入主題
提問題
拋觀點
放圖片
講故事
播視頻
列數(shù)據(jù)
玩游戲
做演示
【案例分析】某國企企業(yè)文化案例、國家電網(wǎng)設備布置課程案例、羅永浩買咖啡視頻、李敖在北京大學講座、《穹頂之下》案例分析、院士演講案例分享
【課堂練習】小組討論導入主題的常用方法
【AI練習】使用DeepSeek進行4種自我介紹練習，并用其設計一份課程導入
二、理性表達8部曲——打動左腦 邏輯說服
1. PREP框架
2. SCQA框架
3. 時間框架
4. 空間框架
5. 支點框架
6. 變焦框架
7. 鐘擺框架
8. 遞推框架
【案例分析】喬布斯演講分享、克服演講緊張案例分享、俞敏洪講故事例子
【課堂練習】SCQA、PREP及6種表達公式練習
【AI練習】使用DeepSeek進行8種理性表達框架的搭建，并將其運用在各自課程環(huán)節(jié)
三、感性演繹8部曲——打動右腦 動心動情
1. 區(qū)分力量
2. 口訣力量
3. 模型力量
4. 說文解字
5. 道具力量
6. 故事力量
故事真平常
故事畫面感
7. 幽默力量
8. 通俗力量
變術(shù)語為話語
變功能為價值
變數(shù)據(jù)為感受
【案例分析】俞敏洪演講案例分享、周思敏老師培訓案例分享、灌湯包的案例
【課堂練習】學員才藝展示、故事畫面感練習
【AI練習】使用DeepSeek編制與主題內(nèi)容相關(guān)的故事案例；運用DeepSeek為自己課程某一片段設計“說文解字” ；運用DeepSeek編制口訣與模型
四、練習實操4部曲——方式豐富 即學即練
1. 案例分析（法）
2. 實操練習（示范教學法）
講解陳述
展示示范
學員練習
點評反饋
3. 角色扮演（法）
4. 課堂測驗
五、回顧總結(jié)3部曲——知識鞏固 內(nèi)化于心
1. 回顧總結(jié)
課程回顧5法
單元回顧8法
模塊回顧4法
2. 號召行動
出口黏貼
評估表格
行動計劃
3. 感謝祝福
【案例分析】滅火器使用案例、禮儀培訓之握手案例、專業(yè)類課程案例，通用類課程案例分析
【課堂練習】案例分析與討論、禮儀培訓練習
【AI練習】使用ima打造自己的專屬授課工具箱；使用Deep+即夢生成自己課程所需的圖片素材；使用秘塔收集課程專業(yè)素材

第三講 互動控場力
一、8大互動方法——氣氛活躍 學員參與
1. 提問互動
多開少封
描述具體
多發(fā)少定
難度適中
問必停頓
冷場轉(zhuǎn)換
2. 游戲互動
3. 福利獎勵
4. 模擬演練
5. 調(diào)動肢體
6. 眼神交流
7. 輕型互動
8. 分析觀眾
二、7大控場技能——隨機應變 寵辱不驚
1. 問——觀眾發(fā)問
直接式回答
描述式回答
報告式回答
附和式回答
反問式回答
拒絕式回答
2. 忘——突然忘詞
補述
改敘
轉(zhuǎn)義
3. 錯——口誤說錯
4. 困——觀眾睡覺
震醒
動醒
提醒
5. 超——超過時間
6. 控——控場要訣
7. 對——刺頭應對
三、臺風塑造——氣場強大 自然自信
1. 聲法
2. 面法
3. 眼法
4. 手法
5. 站法
6. 步法
【案例分析】楊冪朱茵表情替換、馮小剛《開講啦》演講、雷軍內(nèi)部演講移動案例、馬云演講手勢分析案例、余世維培訓案例
【課堂練習】喜怒哀樂練習、手勢練習、三分鐘演講練習（肢體語言綜合運用）
【AI練習】使用DeepSeek根據(jù)課程中的8種互動方式，設計出精彩高效的互動活動，并應用于課堂

第四講 實戰(zhàn)演練力
一、實戰(zhàn)演練
1. 授課設計
2. 擂臺PK
3. 老師講評
二、一課四講
1. 實講：我講你聽
2. 示講：我做你看
3. 視講：我看你講
4. 試講：你講我評
三、行動落地
1. 學員課后寫出5個課程中的收獲點
2. 學員課后列出3個指導實際工作的行動項
3. 學員課后聚焦1個立刻去做的具體行動
【案例分析】學員案例分析（技術(shù)類與專業(yè)類課程）
【實操工具】531行動計劃表、授課能力反饋表
【AI練習】使用DeepSeek對自己的授課技巧進行評分，并給出針對性的改進建議

AI內(nèi)訓師課程