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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

水利設(shè)施管理績效考核體系構(gòu)建與優(yōu)化策略研究

2025-07-09 05:55:24
 
講師:jxiaowin 瀏覽次數(shù):16
 水利設(shè)施管理績效考核是提升水利工程管理效能、保障工程安全運(yùn)行、優(yōu)化資源配置的重要制度安排。以下基于相關(guān)政策文件和實(shí)踐案例,從考核框架、指標(biāo)體系、實(shí)施流程及創(chuàng)新方向等方面進(jìn)行系統(tǒng)梳理: 一、考核制度框架與依據(jù) 1.法規(guī)依據(jù) 依據(jù)《水

水利設(shè)施管理績效考核是提升水利工程管理效能、保障工程安全運(yùn)行、優(yōu)化資源配置的重要制度安排。以下基于相關(guān)政策文件和實(shí)踐案例,從考核框架、指標(biāo)體系、實(shí)施流程及創(chuàng)新方向等方面進(jìn)行系統(tǒng)梳理:

一、考核制度框架與依據(jù)

1. 法規(guī)依據(jù)

  • 依據(jù)《水法》《防洪法》《河道管理?xiàng)l例》《水庫大壩安全管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)制定考核辦法,明確考核對象為直接管理水利工程的水管單位(財務(wù)獨(dú)立核算)。
  • 適用范圍包括大中型水庫、水閘、泵站、灌區(qū)、三級以上堤防等工程,小型工程可參照執(zhí)行。
  • 2. 分級管理機(jī)制

  • 分級負(fù)責(zé)制:水利部統(tǒng)籌全國考核,省級水行政主管部門負(fù)責(zé)轄區(qū),流域管理機(jī)構(gòu)管理所屬工程。
  • 考核主體:水管單位自檢 → 上級水行政主管部門考核 → 水利部驗(yàn)收(自愿申報)。
  • 二、考核指標(biāo)體系(千分制)

    考核內(nèi)容分為四類,總分920分以上且單項(xiàng)不低于85%方可通過水利部驗(yàn)收:

    | 考核類別 | 核心指標(biāo) | 具體內(nèi)容 |

    | 組織管理 | 機(jī)構(gòu)設(shè)置與制度 | 管理體制機(jī)制合規(guī)性、內(nèi)部制度完善度、人員培訓(xùn)覆蓋率 |

    | 安全管理 | 工程安全與應(yīng)急 | 安全鑒定結(jié)果(需達(dá)一類標(biāo)準(zhǔn))、注冊登記完成率、應(yīng)急預(yù)案完備度、管理范圍劃定 |

    | 運(yùn)行管理 | 工程效能與維護(hù) | 調(diào)度規(guī)程執(zhí)行、設(shè)備完好率(如泵站、水閘)、維修養(yǎng)護(hù)達(dá)標(biāo)率、生態(tài)流量保障 |

    | 經(jīng)濟(jì)管理 | 資金與資源管理 | 財務(wù)獨(dú)立核算、水價改革落實(shí)、水資源費(fèi)征收合規(guī)、成本控制有效性 |

    地方實(shí)踐案例

  • 福建水利廳:設(shè)置工程建設(shè)、運(yùn)行管理、農(nóng)村水利等6類一級指標(biāo),如“完成3座水閘安全鑒定”“新增農(nóng)業(yè)水價改革面積200萬畝”等量化目標(biāo)。
  • 縣區(qū)級考核:細(xì)化扣分項(xiàng)(如水庫未驗(yàn)收扣0.02分)和加分項(xiàng)(如取用水整治專項(xiàng)行動加0.7分)。
  • 三、考核實(shí)施流程

    1. 年度自檢:水管單位按標(biāo)準(zhǔn)自評,上報結(jié)果并整改問題。

    2. 上級考核:水行政主管部門組織現(xiàn)場核查,結(jié)合信息化手段(如衛(wèi)星遙感、取用水管理平臺)動態(tài)監(jiān)管。

    3. 水利部驗(yàn)收

  • 申報條件:完成水管體制改革、工程竣工驗(yàn)收、安全鑒定達(dá)標(biāo)、管理范圍劃定。
  • 驗(yàn)收程序:省級初驗(yàn) → 水利部專家?guī)斐闄z(異地專家占比≥2/3) → 通報結(jié)果。
  • 4. 持續(xù)監(jiān)督

  • 通過驗(yàn)收單位每5年復(fù)核一次,水利部不定期抽查。
  • 出現(xiàn)安全事故、安全鑒定降類等情形取消資格。
  • 四、考核結(jié)果應(yīng)用與創(chuàng)新方向

    1. 結(jié)果應(yīng)用

  • 激勵措施:通報表揚(yáng)、評優(yōu)提拔優(yōu)先;資金分配掛鉤(如福建省績效結(jié)果與水利專項(xiàng)資金關(guān)聯(lián))。
  • 問題整改:對扣分項(xiàng)限期整改(如農(nóng)村供水熱線信訪問題扣0.2–1分)。
  • 2. 創(chuàng)新實(shí)踐

  • 數(shù)字化監(jiān)管:利用“以電折水”技術(shù)計量農(nóng)業(yè)灌溉取水量,提升數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;河湖生態(tài)流量監(jiān)測平臺建設(shè)。
  • 信用評價:建立取用水領(lǐng)域信用體系,對違規(guī)取水納入失信管理。
  • 生態(tài)導(dǎo)向:強(qiáng)化“母親河復(fù)蘇行動”“河湖健康評估”(如SL/T 793-2020標(biāo)準(zhǔn))等生態(tài)指標(biāo)權(quán)重。
  • 3. 資金績效聯(lián)動

  • 開展“水利資金管理提高年”活動,將資金使用合規(guī)性(如維修養(yǎng)護(hù)資金落實(shí))納入考核。
  • 專項(xiàng)債項(xiàng)目(如無錫祝塘鎮(zhèn)農(nóng)田水利項(xiàng)目)需提交績效自評報告,評估成本控制與效益實(shí)現(xiàn)。
  • 五、挑戰(zhàn)與發(fā)展建議

  • 問題:基層單位存在“重建設(shè)輕管理”傾向,部分工程維修養(yǎng)護(hù)不到位;生態(tài)效益量化難(如鄉(xiāng)村項(xiàng)目“生態(tài)效益未明顯提升”)。
  • 優(yōu)化建議
  • 指標(biāo)精細(xì)化:區(qū)分工程類型(水庫/灌區(qū)/堤防)設(shè)置差異化指標(biāo),增加“農(nóng)村污水治理覆蓋率”等民生類指標(biāo)。
  • 技術(shù)賦能:推廣遙感監(jiān)測(如排污口布局合理性評估)、大數(shù)據(jù)交叉核驗(yàn)(用水統(tǒng)計 vs 水資源稅數(shù)據(jù))。
  • 公眾參與:納入“公眾滿意度”調(diào)查(如河湖健康評估中的居民問卷)。
  • 水利設(shè)施管理績效考核正從“安全達(dá)標(biāo)”向“精細(xì)化管理+生態(tài)效益”轉(zhuǎn)型,需通過制度完善、技術(shù)融合及結(jié)果剛性應(yīng)用,推動水利工程可持續(xù)運(yùn)行與社會服務(wù)功能*化。




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