擁有最多資產(chǎn)并具備*影響力的是一些*的*財團(tuán)，例如洛克菲勒財團(tuán)、摩根財團(tuán)等十大財團(tuán)。除此之外，還存在一批實(shí)力稍遜的*二流財團(tuán)。它們在金融業(yè)和制造業(yè)都占有一席之地，并與大財團(tuán)保持著密切的關(guān)系。這些財團(tuán)中較為知名的包括福特財團(tuán)、制造商漢諾威等。
戰(zhàn)后*壟斷財團(tuán)經(jīng)歷了深刻的變化，尤其是科學(xué)技術(shù)的新發(fā)展和生產(chǎn)國際化的影響下，財團(tuán)經(jīng)營的特點(diǎn)逐漸從多樣化和專業(yè)化轉(zhuǎn)向綜合性。由于科學(xué)技術(shù)的日新月異和財團(tuán)之間的競爭激化，各大財團(tuán)開始經(jīng)營多樣化，成為綜合性的企業(yè)集團(tuán)。這導(dǎo)致各財團(tuán)所控制的工商企業(yè)五花八門，彼此之間的利害關(guān)系變得復(fù)雜，難以統(tǒng)一指揮。財團(tuán)內(nèi)部的關(guān)系日趨松散，互相滲透現(xiàn)象嚴(yán)重。
*硅谷作為全球科技創(chuàng)新的中心，擁有一系列具有影響力的科技公司。這些公司如蘋果公司、谷歌等不僅在各自的領(lǐng)域內(nèi)取得了顯著成就，而且推動了全球科技進(jìn)步。硅谷的這些科技公司在創(chuàng)新精神和卓越表現(xiàn)方面引領(lǐng)著全球科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
盡管*是資本主義國家，但也有國有企業(yè)存在。這些國有企業(yè)主要集中在無利可圖或投資大、回報慢的行業(yè)，如公園、博物館、郵政系統(tǒng)、航天等。*對國有企業(yè)的管理非常嚴(yán)格，除了固定撥款外，沒有其他特權(quán)，甚至不能通過股市獲取資金。*的國有企業(yè)分別為聯(lián)邦、州和市鎮(zhèn)所有，形成了分級管理的體制。
國有企業(yè)的出現(xiàn)始于二戰(zhàn)后，隨著資本主義國家開始全面干預(yù)和調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)生活，以及在新科技革命的推動下，企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模不斷擴(kuò)大。各國紛紛設(shè)立國有企業(yè)，主要集中于能源、基礎(chǔ)設(shè)施、公共產(chǎn)品和科技開發(fā)等領(lǐng)域。
在管理學(xué)領(lǐng)域，一些大師如*·*和*·圣吉等人為管理領(lǐng)域做出了杰出貢獻(xiàn)。他們的理論和實(shí)踐為企業(yè)管理提供了寶貴的指導(dǎo)和啟示。
他是國際學(xué)習(xí)組織協(xié)會（SoL）的創(chuàng)始人及主席。SoL是一個由致力于人和組織共同發(fā)展研究的公司、學(xué)者和顧問組成的全球性社會團(tuán)體。他在《金融時報》中被評選為*管理大師（2000年），并在《商業(yè)周刊》中被列為十大管理大師之一（2001年10月），被譽(yù)為*·*之后*影響力的管理大師。
接下來要介紹的是約翰·科特（John P. Kotter）。他于1980年被哈佛商學(xué)院授予終生教授職稱，成為歷史上獲此殊榮的最年輕學(xué)者之一?？铺匾蚱鋵鹕虒W(xué)院研究生課程的改革而獲得?？松?，他提出的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)新觀點(diǎn)榮獲JSK獎。他還因撰寫了*的哈佛商業(yè)評論文章而兩次獲得麥肯錫獎，其著作《松下領(lǐng)導(dǎo)學(xué)》更是榮獲《財經(jīng)時代》全球商務(wù)書籍獎。
再來談?wù)勥~克爾·波特（Michael Porter）。波特的競爭戰(zhàn)略課程是哈佛商學(xué)院的核心課程之一。他憑借卓越的學(xué)術(shù)成就獲得了多個獎項(xiàng)，包括威爾茲經(jīng)濟(jì)學(xué)獎、格雷厄姆-都德獎、亞當(dāng)·斯密獎以及查爾斯·庫利奇獎等。他還獲得過麥肯錫獎。
至于加里·哈默爾（Gary Hamel），他是Strategos的創(chuàng)始人和董事長，同時也是倫敦金融學(xué)院“戰(zhàn)略與國際管理”的訪問學(xué)者。*《財富》雜志曾稱他為當(dāng)今商界戰(zhàn)略管理的領(lǐng)軍人物。在另一位*管理學(xué)大師*·圣吉眼中，哈默爾被看作是西方世界在戰(zhàn)略領(lǐng)域的最杰出思想家。
哈默爾提出了許多革命性的概念，如“戰(zhàn)略意圖”、“核心競爭力”和“工業(yè)革命”等，并付諸實(shí)踐。他的管理實(shí)踐使得“建立彈性組織”、“將革新融入企業(yè)全方位能力”以及“改變規(guī)則并重塑產(chǎn)業(yè)形態(tài)”等理念逐漸被廣泛接受。在2001年的《商業(yè)周刊》全球管理大師評選中，哈默爾位列第四。
以上信息主要參考自百度百科——世界*影響力的十大管理大師。
希望這次改動能滿足您的要求。
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