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目標(biāo)與時(shí)間管理 培訓(xùn)
情商與溝通技巧訓(xùn)練課程課程內(nèi)容：本課程聚焦現(xiàn)代企業(yè)員工特質(zhì)，系統(tǒng)闡述高情商與溝通技巧是管理人員必備的優(yōu)秀品質(zhì)。課程共十章，從管理人員情緒的察覺與利用、人才選拔情商、溝通情商、誠(chéng)信管理、責(zé)任意識(shí)、信任管
員工實(shí)用高效溝通課程【課程背景】如果非要說(shuō)一個(gè)最基礎(chǔ)的管理者能力，那我會(huì)毫不猶豫的選擇溝通能力，因?yàn)閹缀跛械墓芾砟繕?biāo)的實(shí)現(xiàn)，都有賴于有效的溝通。一個(gè)企業(yè)要想達(dá)成戰(zhàn)略目標(biāo)，除了產(chǎn)品、營(yíng)銷、人才等因素，
管理者的情商與溝通藝術(shù)課程課程內(nèi)容：本課程聚焦現(xiàn)代企業(yè)管理人員特質(zhì)，系統(tǒng)闡述情商與溝通藝術(shù)是管理者必備的優(yōu)秀品質(zhì)。課程共十章，從管理者情緒的察覺與利用、人才選拔情商、溝通情商、誠(chéng)信管理、責(zé)任意識(shí)、信任
如何成為優(yōu)秀員工
父母情商管理課程
廣州90后優(yōu)秀員工培訓(xùn)
企業(yè)員工職場(chǎng)情商管理課程培訓(xùn)
成功心態(tài)塑造培訓(xùn)
逆商管理
8090后員工管理
廣州陽(yáng)光心態(tài)與壓力管理
廣州壓力管理培訓(xùn)
管理者的逆商管理課程課程內(nèi)容：本課程聚焦現(xiàn)代企業(yè)中層管理人員特質(zhì)，系統(tǒng)闡述管理者的逆商品質(zhì)。課程共七章，從管理者如何面對(duì)工作壓力、如何幫助員工緩解壓力、如何進(jìn)行時(shí)間管理調(diào)節(jié)壓力、如何面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)，以
廣州領(lǐng)導(dǎo)者技能培訓(xùn)
全員情緒與壓力管理課程課程內(nèi)容：本課程聚焦現(xiàn)代企業(yè)新生代員工特質(zhì)，聚焦現(xiàn)代企業(yè)員工情緒管控與壓力管理問題。課程共九章，從情緒認(rèn)知、自我管理、自我情緒管理技巧以及他人情緒管理技巧等方面闡述情緒管理內(nèi)容；
超強(qiáng)內(nèi)驅(qū)力課程【課程背景】如果說(shuō)有一種品質(zhì)是所有高效領(lǐng)導(dǎo)者所共同擁有的，那就是內(nèi)驅(qū)力。在內(nèi)驅(qū)力的推動(dòng)下，他們能超越自我期望和他人的期望，執(zhí)著追求更高的成就。對(duì)于具有內(nèi)驅(qū)力的人來(lái)說(shuō)，關(guān)鍵是“
超級(jí)爆品戰(zhàn)略課程【課程背景】企業(yè)三大難題如何突圍？新產(chǎn)品95%的失敗率，如何成為成功的5%？沒完沒了的價(jià)格戰(zhàn)，如何破內(nèi)卷漲利潤(rùn)？買不起流量，打不起廣告，如何不燒錢打響品牌？產(chǎn)品問題是企業(yè)一切問題的根源