廖少昆,男,漢族,中共黨員,1978年生。歷任國(guó)家經(jīng)濟(jì)信息報(bào)財(cái)經(jīng)專題記者；《突破》雜志執(zhí)行主編；中國(guó)人民解放軍陸軍預(yù)備役某部上尉指導(dǎo)員；某大型企業(yè)集團(tuán)組織部長(zhǎng)、人事運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等；進(jìn)入企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域后，先后擔(dān)任培訓(xùn)教案主編、企業(yè)管理顧問(wèn)公司咨詢講師等職務(wù)。至今組織實(shí)施培訓(xùn)上百場(chǎng),培訓(xùn)學(xué)員數(shù)萬(wàn)人。
多次到新加坡等東南亞經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)參訪考察，對(duì)中國(guó)本土企業(yè)進(jìn)行了廣泛的跟蹤研究，以中國(guó)古代經(jīng)典哲學(xué)思想為基礎(chǔ)，與*企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理論和國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的管理心理學(xué)等相結(jié)合，組織研發(fā)多套企管培訓(xùn)課程、公開發(fā)表經(jīng)濟(jì)專論數(shù)十篇、指導(dǎo)多家企業(yè)管理體系建立。

廖少昆先生具有深厚的中國(guó)古代哲學(xué)思想和戰(zhàn)略思想功底，他以《孫子兵法》、《老子》等中國(guó)古代經(jīng)典哲學(xué)思想為基礎(chǔ)，與*企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理理論和國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的管理心理學(xué)等相結(jié)合，走訪國(guó)內(nèi)外各種企業(yè)上千家，對(duì)中國(guó)本土企業(yè)進(jìn)行了廣泛的跟蹤研究，特別是在戰(zhàn)略管理、運(yùn)營(yíng)模式建立、人力資源管理、營(yíng)銷管理等領(lǐng)域頗有成效。
經(jīng)濟(jì)類論著有：《中國(guó)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析》、《中小企業(yè)做強(qiáng)做大面臨的障礙》、《新經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)條件下營(yíng)銷模式分析》、《企業(yè)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)增長(zhǎng)趨勢(shì)》、《人力資源對(duì)區(qū)域投資環(huán)境的影響》等。

《戰(zhàn)略管理》、《運(yùn)營(yíng)模式解析》、《團(tuán)隊(duì)管理》、《執(zhí)行力》、《人資管理》、《物業(yè)管理》等。