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汪洱
15年企業(yè)中高管.7年管理咨詢?nèi)肆Y源總監(jiān).合伙人.14年軍人
20年管理咨詢和培訓(xùn)經(jīng)驗.數(shù)百機(jī)構(gòu)10萬人受益
《金字塔原理：思考、表達(dá)和解決問題的邏輯》翻譯者
邏輯思維.思考力.結(jié)構(gòu)化思維.**講師
教育部職業(yè)生涯規(guī)劃大賽全國總決【點(diǎn)擊詳細(xì)】
錢科宇：企業(yè)是一個生態(tài)系統(tǒng)（下） 本文續(xù)接上文：《錢科宇：企業(yè)是一個生態(tài)系統(tǒng)（中）》 前文所述，生物的核心特點(diǎn)是 “不斷生長”、“自我調(diào)節(jié)”、“不斷進(jìn)化”。這一切看
在前文《錢科宇：原來很多管理者缺乏“組織觀念”》中我們講到了組織的作用，那么組織架構(gòu)設(shè)計就是為了實(shí)現(xiàn)組織的作用，組織架構(gòu)是否合理，唯一的檢驗標(biāo)準(zhǔn)就是有沒有提高組織的效率。 組織的管理方式一：分工，專門人做專門事，重
?在即將到來的2025年銷售熱潮中，對話術(shù)的運(yùn)用已經(jīng)成為提升銷售業(yè)績的不可或缺的一環(huán)。為了幫助廣大銷售人員更好地掌握對話術(shù)，本文提供了一份詳盡的銷售對話術(shù)指南，通過豐富的表格形式，全面呈現(xiàn)對話術(shù)在銷售各個環(huán)節(jié)的應(yīng)用。 表格一：開場白技巧大
在未來的五年，即2025年，銷售輔助人員的重要性將得到進(jìn)一步彰顯，掌握有效的溝通策略將是其推動銷售業(yè)績增長的關(guān)鍵因素。本文將深入探討銷售助理在2025年如何實(shí)施高效溝通策略，并通過詳盡的圖表來揭示這一過程。 一、洞悉客戶需求的重要性 在
企業(yè)設(shè)計定義未來深刻體現(xiàn)了現(xiàn)代企業(yè)在面對快速變化市場環(huán)境時，如何通過前瞻性的戰(zhàn)略規(guī)劃和創(chuàng)新性的設(shè)計思維來塑造和引領(lǐng)未來的發(fā)展路徑。 企業(yè)設(shè)計定義未來不僅僅是關(guān)于產(chǎn)品和服務(wù)的設(shè)計，它更是一種高維的系統(tǒng)性的思維方式，企業(yè)設(shè)計定義未來涵蓋了
為什么有人總能快速掌握一個行業(yè)的訣竅，然后總是順利拿到結(jié)果？其實(shí)不是他們能力有多高，而是他們掌握了富人思維，看一個人有沒有富人思維，要看以下這三點(diǎn)。 第一，看遇到難事兒問誰。大多數(shù)遇到難事兒，喜歡問身邊的人，問爸媽，問同學(xué)問朋友。而富
管理思想摘錄 原創(chuàng) 高洪波 管理是有規(guī)律的，管理是不斷進(jìn)步的，管理本身沒有好壞對錯之分，適合管理對象特點(diǎn)和發(fā)展需要的，能為企業(yè)帶來效率和效益的，就是好的管理。 管理落后仍然是中國企業(yè)普遍存在的最大問題。不要
<p>兩種企業(yè)營銷思維，自我導(dǎo)向與他人導(dǎo)向。自我導(dǎo)向的企業(yè)，關(guān)注的是自己的產(chǎn)品是否優(yōu)秀。成群結(jié)隊的舉行鼓舞士氣的會議，自我導(dǎo)向的思維認(rèn)為，意志堅強(qiáng)，有決心，工作努力，銷售技巧高明，就必將獲得成功。對于自我導(dǎo)向思維的企業(yè)。也許他們
陳海軍
陸堯
洪善夫
李沛賢
李程
竇彥斌
梁蕊琳
翟紅亮
喬艷萍
林曉東
王吉鳳
劉思華
張維明
殷慎浩
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