一、培訓對象條件
1.企業(yè)高管研修班
適用企業(yè)：創(chuàng)新型中小企業(yè)、專精特新中小企業(yè)、*專精特新“小巨人”或制造業(yè)單項*企業(yè)。
參與人員：企業(yè)董事長、總經(jīng)理、實際控制人、主要股東兼高管（如“創(chuàng)二代”）。
人數(shù)限制：每期約80人，需通過
一、培訓對象條件
1. 企業(yè)高管研修班
適用企業(yè)：創(chuàng)新型中小企業(yè)、專精特新中小企業(yè)、*專精特新“小巨人”或制造業(yè)單項*企業(yè)。
參與人員：企業(yè)董事長、總經(jīng)理、實際控制人、主要股東兼高管（如“創(chuàng)二代”）。
人數(shù)限制：每期約80人，需通過地方工信部門審核推薦[[1]]。
2. 創(chuàng)業(yè)培訓
對象：應屆畢業(yè)生（含往屆）、社會人員，重點支持就業(yè)困難人員。
要求：需簽署《自愿參加承諾書》，全程人臉識別考勤，缺勤可能影響證書獲取[[11]]。
3. 職業(yè)技能等級認定
企業(yè)內(nèi)訓師：
初級：高中/中專學歷，無經(jīng)驗限制。
中級：大專學歷 + 1年相關經(jīng)驗。
高級：本科學歷 + 3年經(jīng)驗或持中級證書[[2]]。
二、培訓類型與內(nèi)容要求
1. 高端研修項目
學制1年，共9次課程（每次2天，周末授課），考核合格后由北京大學頒發(fā)結(jié)業(yè)證書[[1]]。
2. 創(chuàng)業(yè)培訓（SYB）
內(nèi)容涵蓋市場評估、法律合規(guī)、資金規(guī)劃等10個模塊，采用小班教學（30人/班），結(jié)合案例研討、角色扮演等互動方式[[11]]。
3. 企業(yè)培訓師認證
需完成40-60課時培訓（線上/線下），考試含筆試（選擇題、判斷題）及高級別的實操案例分析[[2]]。
三、機構(gòu)資質(zhì)與管理要求
1. 民辦培訓學校
需具備獨立法人資格，場地、設備符合安全標準，配備專職教師及管理人員。
禁止開展學歷教育或文化學科培訓，僅限職業(yè)技能類培訓[[151]]。
2. 評價機構(gòu)備案
企業(yè)、技工院校等需向人社部門備案，備案有效期3年，期滿需重新審核[[38]]。
四、費用與補貼政策
| 培訓類型 | 費用標準 | 補貼政策 |
|--|
| 高管研修班 | 學費13,800元/人（自籌） | 無直接補貼，可申請企業(yè)職工培訓補貼 |
| 創(chuàng)業(yè)培訓（SYB） | 免費（教材、培訓均不收費） | 考核合格可申領1,000元培訓補貼[[59]] |
| 企業(yè)培訓師認證 | 1,500–2,000元（含培訓考試費） | 就業(yè)困難人員通過培訓可申領300–1,500元補貼 |
| 創(chuàng)業(yè)孵化基地 | 物管、房租等費用的60% | 每季度最高補貼1萬元，最長3年[[59]] |
五、考核與證書
結(jié)業(yè)認證：
研修班：北京大學頒發(fā)結(jié)業(yè)證書[[1]]。
創(chuàng)業(yè)培訓：頒發(fā)《創(chuàng)業(yè)培訓合格證書》，可優(yōu)先入駐孵化基地[[11]]。
職業(yè)技能證書：
企業(yè)培訓師證由人社部備案，全國通用，可通過官網(wǎng)查詢[[2]]。
江西省企業(yè)管理培訓覆蓋高管研修、創(chuàng)業(yè)孵化、職業(yè)技能等多層次需求，企業(yè)需根據(jù)類型匹配對象條件（如專精特新企業(yè)優(yōu)先推薦高管班），個人可結(jié)合身份（如就業(yè)困難人員）申請補貼，并選擇具備資質(zhì)的備案機構(gòu)參訓。具體報名需通過屬地工信或人社部門審核，部分項目需提前提交企業(yè)證明及推薦函。
轉(zhuǎn)載：http://www.isoear.com/zixun_detail/451272.html
