歷時一年多的深度調研，我們綜合了國內數(shù)百家知名企業(yè)的培訓機構資料，以行業(yè)地位、社會影響力、客戶價值、培訓課程品質、師資實力為評估標準，通過調查問卷、公眾投票、深度訪談、統(tǒng)計分析、現(xiàn)場觀摩等方式，終于發(fā)布了備受矚目的“2016中國企業(yè)培訓機構十強排行榜”。這些機構分別是：博商管理科學研究院、時代光華、中旭股份、天元鴻鼎、行動成功、聚成集團、思八達、天智教育、和君商學院和錫恩。
在這份榜單中，我們發(fā)現(xiàn)中國企業(yè)培訓機構大致可分為社會機構、傳統(tǒng)學院和國際名校三大類別。其中，博商管理科學研究院獨樹一幟，巧妙融合了這三者的優(yōu)勢，并在專業(yè)深度、實戰(zhàn)能力以及民營企業(yè)理解等方面表現(xiàn)出色。
我們也觀察到中國企業(yè)培訓行業(yè)的三大明顯趨勢。咨詢式教學正受到廣泛歡迎，它將咨詢與培訓緊密結合，產(chǎn)生顯著效果且性價比極高。培訓機構逐漸走向精細化、專業(yè)化，如專注于中小民企培訓、老板培訓或領導力培訓等。企業(yè)培訓越來越注重服務，如博商管理科學研究院，為學員提供全方位的服務支持。
關于學習企業(yè)管理培訓的方式，現(xiàn)在市面上有多種選擇。例如，企業(yè)老板可能更傾向于學習營銷戰(zhàn)略和市場布局的課程，如《營銷創(chuàng)新總裁班》；中層管理人員可能更關注營銷策略、渠道拓展和團隊管理，如《營銷總監(jiān)MBA班》；而基層員工則可能更側重于掌握營銷專業(yè)知識和工具。隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，學習渠道也日趨多樣化，除了傳統(tǒng)的面對面培訓，還有在線課堂、在線視頻等方式。
在選擇企業(yè)培訓方式時，除了課程內容、講師質量外，還需要考察培訓公司的服務和培訓效果。對于不同的企業(yè)規(guī)模和需求，可以選擇不同的培訓方式。例如，聘請有經(jīng)驗的老師到公司培訓可以互動性強、保密效果好；而參加培訓公司的企業(yè)管理公開課則更加公開、價格相對較低。還有公司內部培訓、MBA和大學課程、網(wǎng)上學習、工作中學習中培訓等多種方式可供選擇。
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