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青年干部認(rèn)同感課程【課程背景】在現(xiàn)代社會，職場競爭激烈，部分管理者對于自己的工作態(tài)度和職業(yè)定位感到迷茫，同時缺乏對企業(yè)的認(rèn)同度和歸屬感，不能把心放進(jìn)企業(yè)，從而影響個人的快速成長，也影響了企業(yè)的健康發(fā)展
團(tuán)隊修煉管理課程課程背景：在當(dāng)今高度競爭和復(fù)雜多變的環(huán)境中，團(tuán)隊的高績效已經(jīng)成為企業(yè)成功的關(guān)鍵因素之一。一個高績效的團(tuán)隊不僅能夠高效地完成工作任務(wù)，而且能夠不斷創(chuàng)新、超越自我，為企業(yè)創(chuàng)造持續(xù)的價值。然
戰(zhàn)略績效管理課
高效能管理者五項修煉
非人力資源經(jīng)理的課程